安全管理科在院领导的带领下，负责医院安全管理工作，其主要职责是：

一、负责拟订和落实院级中长期安全工作规划和年度安全工作计划。定期组织对全院安全总体情况进行总结、分析,提出整改建议和意见。制定并落实全院各科室（部门）月度、年度安全工作考核，落实安全工作一票否决。

二、负责对医院全服务流程中发现的安全隐患、安全事件、纠纷及潜在纠纷、不良事件等情况进行信息收集、分析上报、应急处置、检查督导。

三、负责组织拟订院级安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;组织院级安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况;督促落实医院重大危险源的安全管理措施;组织院级安全生产事故应急救援演练;检查医院的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议;制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;督促落实医院安全生产整改措施。

四、负责对医院职工、学生、外来务工人员进行信息收集登记、安全教育和协助主管科室做好日常安全管理工作，并对其中重点人员进行专项管理；负责医院集体户口管理。

五、负责制订和落实年度消防工作计划，组织开展防火巡查、检查、隐患排查和监督整改，加强宣传教育培训、应急疏散演练、督导考核，做好消防相关设施设备管理等。按照《医疗卫生机构灾害事故防范和应急处置指导意见》要求，切实做好各项防范和应急处置工作。

六、负责组织开展治安防范宣传教育，并落实本单位的内部治安保卫制度和治安防范措施；根据需要，检查进入本单位人员的证件，登记出入的物品和车辆；在单位范围内进行治安防范巡逻和检查，建立巡逻、检查和治安隐患整改记录；维护单位内部的治安秩序，制止发生在本单位的违法行为，对难以制止的违法行为以及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件应当立即报警，并采取措施保护现场，配合公安机关的侦查、处置工作；督促落实单位内部治安防范设施的建设和维护。加强院内法轮功或其他邪教组织清理，并对所涉人员进行法律法规宣传教育。负责对在医院全服务流程中发现有严重精神障的碍患者、多次反映诉求、扬言伤医、有过激行为等较高风险人员的信息收集、报告、建档、排查及应急处置。

七、负责配合工会做好安全生产工作民主管理和民主监督。

八、负责对接公安、应急管理、安全生产监管、安全保卫等上级业务管理部门。

九、负责完成单位党政主要领导和分管领导以及上级机关安排的其他专项工作和临时指令性任务。